2025年最長的連休放假日數是農曆春節的9天長假!這9天的假期，在勞基法上的性質是什麼？全職員工如果出勤到班，加班費怎麼計算？兼職時薪的員工，這9天又如何看待？更複雜的是生產線員工，其排班如何規畫？臨時突發事件，企業主如何因應調整？面臨勞動檢查時，ＨＲ經常被要求提供全年度應放假日明細或行事曆，採用變形工時及延長工時等勞資會議紀錄文件。本課程一次準備到位，教您改寫調整以呈現ＨＲ專業的報告文件。 活動期間：即日起至11/30 活動辦法： 任務1.報名2025工時規劃線上活動 任務2.訂閱「清風俠人資法律」頻道 頻道訂閱：https://www.digiknow.com.tw/Channel/652607c85b02b 活動規則：「清風俠人資法律」頻道訂閱人數到達1000人，則有機會獲得以下贈品。 活動贈品： 1.報名活動且完成頻道訂閱者，免費獲得2025工時規劃線上課程(課程價值4000元，閱讀時間1個月)。 2.完成上述任一項任務者，即有機會抽中即享券100元(30名) 兌獎方式： 1.獲得線上課程者，將於12/10(二)前收到課程開通資訊的Email通知信，請留意您的會員註冊電子信箱！ 2.即享券得獎者，簡訊通知提供兌換方式 此活動不另外公告得獎名單 講師：謝清風 現任：勞雇雙贏顧問有限公司負責人。