全球供應鏈面臨的挑戰與永續發展、ESG議題

1.全球供應鏈面臨的挑戰

全球工業化消耗資源甚巨，造成氣候變遷帶來重大損失。 根據聯合國減災署統計，過去20年來，因極端天氣的影響，全球發生了災害天氣事件7000多次，造成約123萬人死亡以及將近3兆美元的經濟損失。根據美國太空總署檢測的地表資料，二氧化碳排放濃度持續上升，極地冰層下降，海平面上升。地表溫度持續上升，嚴重破壞生態環境，減碳行動刻不容緩，各國政府需要快速、積極的應對碳排放問題，才能達到淨零甚至負排放的目標。

2.企業永續涵蓋範疇深且廣，涵蓋各部門職責

由企業倫理、社會責任、永續發展逐步展開，從道德和社會回饋到回應利害關係人訴求，最終透過將【永續】概念納入企業策略訂定，強化企業長期競爭力。除了強調企業應該承擔的責任和社會公益以外，更要注重未來可以永續發展的承諾和實踐，其涵蓋的範疇深且廣，關鍵在於ESG三大面向。

3.ESG綜合績效

一些協力廠商機構，如遠見在企業社會責任獎的評鑑裡面就增加了一項ESG綜合績效評選項目，其中很明確訂定了ESG三方面的評定指標。

綠色供應鏈與減碳相關議題

1.淨零碳排已成國際趨勢

從全球共識、國家目標到具體貿易機制，淨零碳從趨勢逐步發展到現今帶來實質影響。各個國家已經達成共識，2030年和2050年是全球減碳的關鍵時刻。

2.綠色供應鏈對於全球減碳具有重要貢獻

食品、建築、電子產品和汽車等八大供應鏈碳排占全球總排放50%以上，所以建立並實施綠色供應鏈對全球減碳具有重要貢獻。隨著全球永續趨勢的崛起，企業已法忽视其自身環境表現對於競爭力造的影響，並逐漸建立起碳排放計算的概念。一般而言，企業在碳排放的計算範疇主要分為：

範疇一：設施控制操作活動所產生的碳排

範疇二：使用從第三方購買的電力、蒸氣、熱量和/或冷卻的碳排

範疇三：上游和下游供應鏈的碳排

而由於範疇三的供應鏈排碳量在計算及減量上較為困難，因此，過去企業在進行減碳策略擬定時，大多聚焦於自身範疇一及範疇二的碳排，而鮮少顧及到範疇三的碳排放量。

3.全球前20大出口國家出口之二氧化碳排放量

經濟合作暨發展組織OECD曾於2015年透過貿易路徑來現二氧化碳的流量，發現在前20大二氧化碳貿易流量中，西方國家(如歐盟、美國)進口路徑之二氧化碳排放量極高(大多從亞湖國家出口)。因此，貿易手段才能真正將減碳壓力延伸至進口商及其供應商，除帶動供應鏈綠化外，更能達成極佳的減碳成效。

台灣產業轉型與應變建議

1.台灣政府相關單位施政因應措施

• 總統府：蔡總統表示我們會積極與各界展開對話，找出最符合台灣未來永續發展的氣候治理路徑；同時讓減碳挑戰，化為產業投資、創造就業的新機會，為台灣的永續發展找出新方向。

• 行政院：蘇院長表示氣候是生存問題，啟動2050淨零碳排政策評估，國發會、科技部、經濟部等跨部會成立淨零排放路徑專案工作組，由六大部門進行減碳目標與路徑之研議。

• 環保署：『溫室氣體減量及管理法』2015年7月1日公布施行 ，明訂2050年降低碳排達到2005年50%的目標。2022年3月底前修訂「溫室氣體排放源盤查指引」，針對排放量較小的製造業、因供應鏈要求而需進行碳盤查的企業，或其他自願進行盤查的中小企業、服務業做出更簡明的規範。

• 經濟部：經濟部透過「以大帶小」、先低碳後零碳之「2×2」架構，推動產業淨零轉型，協助產業因應國際趨勢與滿足客戶需求。

2.綠色供應鏈為台灣產業轉型命脈，建置永續分類標準

我國亦於2021年參考歐盟做法，研議建置「臺灣環境永續分類法」，並且在考量國際趨勢、排放責任、金流往來等因素後，初步納入製造、營造及建築、運輸及倉儲3大類別，共計22項的經濟活動，並依據每一項經濟活動，擬定質化與量化並重的技術篩選標準，也成為我國企業在因應供應鏈減碳要求時的重要轉型方向。

3.台灣產業因應綠色供應鏈應變之道

在因應綠色供應鏈的減碳壓力方面，企業應盡早透過第三方認證機構的盤查，釐清自身經濟活動在相關指標上的表現，並藉由碳足跡盤查結果，尋得哪些階段需要減碳，據此擬訂出具體可行之減碳策略；若產品的碳排放涉及生產過程直接排放，可導入減碳技術或使用節能設備，以達減碳成效；另外，亦可考慮以再生料代替原物料的方式，進行低碳產品開發；若產品的碳排放是與電力間接 排放相關，則可考慮改以再生能源發電或購買綠電的方式，以降低整體碳排放量。

2030年將是國際經濟大洗牌的關鍵年，在全球綠色供應鏈的趨勢下，企業必須視經濟活動的環境表現為營運之一環，並且積極建置資訊揭露、碳盤查、碳減量之相關能量，以提升企業在國際市場的經濟競爭力。

台灣典範企業推動實施ESG實際案例

以下是LCY李長榮化工實施ESG案例，內容取自李長榮化工2019ESG報告書。

1.落實環境意識，降低環境衝擊

李長榮化工是台灣第一家簽署支持CFD氣候相關財務揭露的化學公司，投入4,091萬元於節能減碳專察項目。

2.發展永續產品，實踐循環經濟

研究支出2.74億，永績相關產品營收達5.27億，較2018年成長36.63%。

3.以人為本，建立良好職場

我們將員工視為最珍貴的資產，致力打造幸福職場，投入逾1.68億元於製程安全提升方案。

4.維繋鄰里關係，落實在地關懷

我們確保廠區周遭的社區安全，並積極參與社會活動，投入逾970萬元於社區活動專案。

5.完善內部管理，實現誠信經營

我們秉持誠信經營的原則，建立適當制度以提升内部管理績效，董事會下設置ESG永續策略委員會。

6.廉潔交易，締結友善供應鏈

487家合作供應商，稽核81 家重要供應商，稽核率達93%。

簡報下載：企業因應ESG的挑戰與機會

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