從電影赤壁經典台詞:略懂,淺談尊重與被尊重

2023-08-30

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「赤壁Red Cliff」電影中,周瑜與諸葛孔明,在首度的會晤中,孔明說了三次「略懂」這句經典台詞。隨著這三句「略懂」的場景遞移,我們看到周瑜的心境有著截然不同的轉折。至於為什麼會有這般的改變,且聽甘夫子娓娓道來…

略懂


「赤壁Red Cliff」是膾炙人口的電影之一。片中周瑜與諸葛孔明,在雙方生平第一天的會面當中,諸葛孔明說了三次「略懂」這句經典台詞。


他們第一次碰面是在東吳的練兵場上,在各自被介紹引薦後。周瑜問說:「你也懂陣法?」諸葛孔明回答:「略懂。」在當時的時空下,周瑜對孔明的名氣雖早已聽聞,但言談間較勁的意味仍十份厚。

 

接著周瑜的母馬難產,周瑜一時不知如何是好之際,孔明挽起袖子要來幫忙接生小馬,當下周瑜用著一臉不可置信的表情問說:『這個你也懂?』孔明用著平靜沈穩的語調第二次回答了這句經典台詞:『略懂。』然後順利幫忙接生出小馬。這時周瑜心中對於孔明的博學多聞,已經漸漸地認同了。

 

回到大廳,周瑜撫琴片刻後,抬起頭向孔明邀約:『先生既然懂音律,何不與我合奏一曲?』孔明第三次用他劇中標準的答案回答:『我只是略懂。』此時周瑜對孔明的才華已經再無疑慮,他兩眼正視著孔明,用著由衷的語氣說:『你懂,你是深藏不露

 

我們從演員三次使用的對白『略懂』,可以明顯感受到周瑜對孔明態度上的轉變。從較勁,到不可置信,到最後的尊重。我們也許可以來發想一下,雙方究竟是經過了哪些互動,使得原本並不那麼融洽的氣氛,轉化為信任,甚至是稱許。

 

先從孔明來說,雖然他用的字眼只是自謙的『略懂』,談吐之間亦從不強調自個的能力,但隨著一而再,再而三的實例驗證,他那不可被磨滅的實力已逐漸彰顯而出,同時更贏得了周瑜的肯定與尊重。從這個受尊重者的角色我們可以看到,即使謙沖自牧,只要擁有的是真材實料,得到應有的尊重是理所當然的。

 

另外從周瑜來看,他一開始對孔明的不置可否實屬人之常情,只是隨著孔明以持續的謙遜態度,逐步用實務的績效呈現他的廣博學識後,很自然的,周瑜就對孔明開始有著發自內心的讚歎與尊重。

 

所以,我們可以知道,尊重與被尊重,其實是一種自然而然就能形成的情勢。能夠被慎重且由衷的尊重,不會是因為稱謂,不會是因為名氣,也不是因為旁人的誇耀,更不會是因為短期的矇蔽。真正要長期受人尊重沒有捷徑,只有不怕火煉的實力,才是唯一的道路

 

最後,我們將上述的理念驗證回公司內同仁間的相處之道。如果企業長期構築著一個良性的互動模式,同時也培育著親切和善的相處文化。即使隨著公司規模不斷的擴展,在職務或分管的權責上,規劃了較細膩的分層授權機制。但在應就事論事的場合上,良性溝通的的優良傳統仍能始終秉持著。我們靜下心來想想,之所以能夠長期支撐這種構通架構的核心價值,是不是就是源自於『相互尊重』的精神?當每一個同仁都有著其所屬崗位的專業力,卻都能夠以謙遜的態度與人互動,這時每個人獲得的都絕不只是單向的『被尊重』,其實我們共同擁有的都是雙向的『相互尊重』。你說是嗎?這時你的答案可不能再是『略懂』了喔^_^


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積累數十年的職場歷練,甘夫子淬鍊出四大企業管理主題:溝通談判、簡報說服、價值銷售、領導激勵,合稱「甘夫子的文房四寶」。透過專業講授與互動引導,引領學員在這四個領域中融會貫通,確使所學即所用。
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